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1企业环境绩效评价模型的构建及其检验显示文摘以企业社会绩效的'原则—过程—结果'理论为基础,借鉴已有研究成果,构建了一套包含4个过程因子、2个结果因子的具有二阶结构的企业环境绩效(CEP)评价模型,并运用验证性因子分析法,以252家日本企业的调查数据为基础,对此模型构建进行了实证检验.验证性因子分析结果表明,CEP是由6个特征明显而又相互联系的一阶因子组成的多维结构,而且CEP是能够解释这6个一阶因子相关性的二阶因子,证明本研究构建的CEP评价模型具有合理性.谢双玉 胡静 许英杰 早赖光司 2008中国环境科学2008,28,12:7
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